Notre mission
Nous créons des communautés de personnes résilientes, qui par le dialogue et l'action en équipe, construisent une nouvelle forme de société consciente de son impact sur le vivant.
Notre culture
Dans les ingrédients de notre culture il y a le dialogue, la joie, l'action spontanée, l'apprentissage par l'action, le travail en équipe apprenante et le développement de l'autonomie pour tous.
D'ou venons nous ?
L'une des sources de notre action, c'est Team Academy, une école d'entrepreneur créée en Finlande il y a 30 ans. Dans cette unité de l'université de Jyväskylä, les apprenants créent des compétences d'entrepreneur, de marketing, de communication, de coopération, de dialogue, d'innovation. En équipe, ils créent de vrais projets vendus à des vrais clients ! Et ils partent ensemble faire un voyage à la fin de leurs études. C'est leur vision partagée.
Cette pédagogie est centrée sur le développement de l'apprenant, de sa capacité d'apprendre, de passer à l'action, d'orienter son apprentissage et son action.
C'est aussi les principes de nos missions. Les transformations dans les organisations reposent souvent sur des comportements nouveaux. Nous développons ces comportements par l'action.
Nos terrains de jeux sont des missions d'accompagnement, de transformations de collectifs qui font face à de nouvelles réalités, concrètes, factuelles.
Dans les entreprises
Nous créons des espaces pour transformer le travail ensemble.
Dans les écoles
Nous créons des contextes pour engager l'apprenant et transformer le métier d'enseigner
Dans les collectivités publiques
Nous facilitons l'innovation participative, les dialogues citoyens et développons les dynamiques d'équipes.
Dans les associations
Nous proposons des accompagnements pour créer le renouveau des projets, engager les parties prenantes.
En maintenant la confidentialité des contenus, nous pouvons partager les processus et leurs impacts dans nos missions chez nos clients. Nos clients acceptent souvent de partager leurs expériences. Interrogez-nous !
Palette d'actions !
Accompagnements
- Nous accompagnons, coachons les responsables d'équipes, de collectifs qui décident de questionner le satut-quo ou qui vivent cette phase riche et complexe qu'est la crise.
- Nos missions visent à accompagner à collectif ou une personne, qui entre en terre inconnue : ensemble, ils vont devoir faire ce qu'ils n'ont jamais fait. Car leur contexte a changé. Les anciennes recettes ne marchent plus. Apprenons du passé pour dessiner ensemble le futur !
Transformations
- Notre mission est de faire émerger le renouveau : de nouvelles actions, de nouvelles manières de coopérer, pour faire face aux défis d'aujourd'hui, aussi bien dans les organisations que dans les écoles.
- Nos missions visent à développer de nouvelles compétences d'autonomie, de dialogue, d'apprentissage par l'action chez les leaders et dans les équipes - tout en créant des résultats !
Inspirations et voyages apprenants
- Acteurs de transformations, chercheur, entrepreneurs innovants, nous proposons des récits liés pour ouvrir les horizons, montrer que l'impossible est possible.
- Nous préférons lier les récits à des temps de dialogue entre les participants : des conférences d'inspiration dans lesquelles chacun.ne est actif.
Formations
- Porteurs de l'ADN de Team Academy, nous formons des accompagnateurs, des enseignants, des pédagogues, des responsables d'équipes, les entreprenants qui veulent intégrer les compétences de coach d'équipe apprenante dans leur posture et leurs outils. Nous accompagnons les personnes entreprenantes vers plus d'action en équipe.
Recherche
C'est important parfois de mesurer très précisément l'impact de transformations chez les parties prenantes afin de comprendre précisément quels ont été les changements qui ont créé des impacts.
Certains travaux de recherche sont publiés. Nous collaborons avec la revue Entreprendre et Innover.
Consultez la liste des publications
Plus d'action !
Nous créons des écoles !
Voyez www.teamacademy.fr
Notre équipe
Pour accompagner des collectifs, nous avons créé notre propre équipe apprenante.
Nos compétences se développent au travers des défis, des difficultés que nous rencontrons.
Envie d'en savoir plus, envie de recevoir notre newsletter ? Ecrivez nous un mot ! Nous aimons rencontrer de nouvelles personnes !
